崗位職責:
薪酬激勵:
1??、 負責年度薪酬規(guī)劃及人力成本預(yù)算??;
2、 負責薪酬職級體系搭建及優(yōu)化??;
3??、 負責長期激勵與短期激勵體系的建立??;
4、 負責長短期激勵項目的實施??;
績效激勵:
1?、 負責績效考核體系的搭建及優(yōu)化;
2??、 負責建立職業(yè)發(fā)展晉升體系??;
3、 負責組織實施績效評價體系及年度評價工作??;
4??、 負責人工成本及人效的分析。
任職資格:
1??、本科以上學歷??,管理類專業(yè)優(yōu)先,5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗??,其中3年以上薪酬績效實戰(zhàn)經(jīng)驗?;
2、參與設(shè)計和實施過組織變革管理???、績效管理??、薪酬激勵方案設(shè)計、領(lǐng)導(dǎo)力測評和發(fā)展??;
3??、人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實,熟悉各種績效評價方法績效管理流程??;具備績效管理體系建設(shè)的能力??,精通OKR、KPI??、KSF??、BSC、360°??、MBO等考核工具和方法??;
4、具有良好的溝通能力??、規(guī)劃和執(zhí)行能力?、組織協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題,專業(yè)知識與知業(yè)經(jīng)驗基礎(chǔ)扎實,對數(shù)據(jù)敏感,具有較強抗壓性??。
崗位職責:
1. 具有邏輯性及開放性思維??,敢于嘗試??,興趣廣泛;
2. 熱愛創(chuàng)新??,實時了解設(shè)計的流行趨勢??,擅于總結(jié)和延展;
3. 有深厚的美術(shù)功底和設(shè)計理念??,執(zhí)著專注??,精準把握設(shè)計細節(jié);
4. 配合平面設(shè)計部門??,準確理解品牌要求及項目設(shè)計方向執(zhí)行??;
5. 參與項目前期創(chuàng)意、調(diào)研??,中期設(shè)計??、修改及后期完稿制作;
6. 具備獨立完成設(shè)計項目的工作能力??,跨行業(yè)的綜合設(shè)計能力??。
任職要求:
1. 平面/包裝設(shè)計或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),1-3年以上工作經(jīng)驗??;
2. 擅長運營類物料(如字體??、海報、banner頁等)的設(shè)計??;
3. 熟練操作2d和3d相關(guān)軟件??;
4. 有團隊協(xié)作精神和良好的溝通能力;
5. 最重要的一點:對設(shè)計愛到狂熱??,大膽創(chuàng)新??,勇于接受挑戰(zhàn);
6. 良好的設(shè)計表現(xiàn)??、獨立思考與探索創(chuàng)新能力??;
7. 對設(shè)計需求的準確理解及細節(jié)把控能力;
8. 優(yōu)秀的團隊協(xié)作??、溝通交流能力??、極強的時間觀念。
崗位職責:
1.定期收集客戶與業(yè)務(wù)相關(guān)信息并產(chǎn)出報告, 讓公司能及時掌握即時的信息??;
2.維護與開拓客戶關(guān)系, 以利公司項目合作與推展??;
3.針對前期討論與未立項產(chǎn)品, 了解內(nèi)外需求并進行多方溝通, 達成對我方有利的談判, 做好商務(wù)合作進度管理、溝通協(xié)商確保新案順利進行??;
4.針對已立項的產(chǎn)品, 了解與掌握項目進展, 并協(xié)助項目中與對方相關(guān)流程的窗口對接??;
5.溝通處理客戶任何問題, 并主動找正確窗口/資源/流程, 做好服務(wù)客戶工作;
6.收集市場訊息??,分析趨勢??,研究客戶開發(fā)方向??;
7.處理客戶關(guān)系管理作業(yè)(含合約等相關(guān)文件審查和內(nèi)部流程作業(yè)), 整理簡報資料;
8.上級主管交辦的其他工作?。
任職要求:
1.有IT產(chǎn)業(yè)的Sales PM / Customer PM經(jīng)驗者優(yōu)先??;
2.手機或IT行業(yè)的商務(wù)職位或PM職位經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.有商務(wù)從事經(jīng)驗者優(yōu)先??;
4.營銷類、經(jīng)貿(mào)管理類專業(yè)優(yōu)先 ??;
5.良好的執(zhí)行能力??、管理能力和團隊合作精神;
6.思維敏捷??,有較強的說服力并且責任心強??,可以承受較高的壓力;
7.社交能力強且具備嚴格保密意識??。
職責描述:
1??、負責研發(fā)項目跟進,挖掘公司創(chuàng)新技術(shù)成果??,布局專利??;
2、監(jiān)控專利代理機構(gòu)完成的專利申請文件及意見陳述的質(zhì)量??,協(xié)助處理知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)事務(wù)??;
3、搜集分析行業(yè)專利技術(shù)情報??,助推技術(shù)研究和產(chǎn)品開發(fā)??;
4、處理專利侵權(quán)分析及無效??、訴訟案件??;
5、管理公司的知識產(chǎn)權(quán)及其相關(guān)的商業(yè)秘密??;
6??、開展企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)文化建設(shè)活動,組織公司內(nèi)部的專利宣傳及培訓(xùn)??。
任職要求:
1??、具有理工背景,本科及以上學歷??,具有家電領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先??;
2、兩年以上企業(yè)或?qū)@頇C構(gòu)的相關(guān)工作經(jīng)驗??,有專利撰寫和挖掘經(jīng)驗??;
3??、有專利代理人資格證或者律師證的優(yōu)先錄取??;
4??、熟悉相關(guān)法律、法規(guī)??,有獨立處理專利申請能力??。
崗位職責:
1、負責公司項目Android客戶端開發(fā)與測試工作??;
2??、完成android APP代碼的實現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔??;
3??、進行APP的功能程序設(shè)計;
4??、根據(jù)設(shè)計文檔或需求說明或設(shè)計稿完成代碼編寫??,調(diào)試,測試和維護??;
5??、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題;
6??、協(xié)助測試工程師制定測試計劃?,定位發(fā)現(xiàn)的問題。
任職要求:
1??、2年以上的Android APP開發(fā)經(jīng)驗??;
2、熟練掌握和應(yīng)用面向?qū)ο笤O(shè)計模式??;
3??、曾經(jīng)開發(fā)并且發(fā)布至少一個 APP;
4??、熟悉軟件項目開發(fā)流程??;
5、熟練掌握Android APP開發(fā)相關(guān)技能:
a. 處理RESTful 服務(wù)??;
b. Android 線程??;
c. 敏捷開發(fā);
d. 熟練使用GIT??, JIRA等工具秘?。
崗位職責:
1、 負責相關(guān)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)創(chuàng)新與結(jié)構(gòu)設(shè)計工作,保證新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的合理性??、可靠性??、新穎性;
2??、 負責新產(chǎn)品開發(fā)中各個階段的評審??、試模、試產(chǎn)及量產(chǎn)的組織??、協(xié)調(diào)和跟進工作??,并解決過程出現(xiàn)的技術(shù)問題;
3??、 負責樣機試制??,改模,并按照確定的改模方案出改模資料??,保證改模效果的達成;
4?、 負責編寫新品開發(fā)過程中的各種技術(shù)文件??,確保過程控制文件符合研發(fā)控制流程和相關(guān)質(zhì)量管理標準;
5??、 負責產(chǎn)品OEM/ODM 廠家的技術(shù)對接和項目溝通管理工作??。
任職要求:
1、3 年以上家電行業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗??;
2?、熟練使用proe 和AutoCAD 等繪圖軟件;
3??、具有良好的項目管理和溝通能力??;
4、擔任過相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)項目負責人??。
崗位職責:
1??、從事電機控制技術(shù)的研發(fā),不斷提升伺服驅(qū)動系統(tǒng)性能??;
2??、參與制定研究方法、項目計劃??,并在計劃之內(nèi)高質(zhì)量的完成項目任務(wù)??;
3、負責調(diào)試電機性能??;
4??、進行電機控制軟硬件的設(shè)計、調(diào)試??、試驗??;
5??、與團隊其它成員緊密協(xié)作,積極互動??,推動項目進展??;
6、完成公司安排的其他任務(wù)??。
任職要求:
1??、本科及以上學歷,電子信息??、自動化??、電機與電器、控制理論與控制工程相關(guān)專業(yè)???;
2??、有5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有機器人底盤??、機械臂??、電機等行業(yè)的電機控制研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
3??、具備感應(yīng)?、開關(guān)磁阻或永磁直流電機矢量控制、工作原理等技術(shù)研究??、應(yīng)用經(jīng)歷??;
4、對于運動控制有一定了解??,掌握PID 與運動控制算法??,了解和掌握卡爾曼濾波等算法;
5??、熟悉DSP/MCU/RAM 等嵌入式系統(tǒng)開發(fā)??,熟練使用Matlab/Simulink 或其它仿真工具;
6??、具備良好的溝通??、表達與協(xié)調(diào)能力,具備良好的團隊合作意識??,較強的責任感及進取精神祝?;
7、對電機行業(yè)有較高的熱情??,具備較強的抗壓能力??,喜歡相關(guān)研發(fā)工作。
崗位職責:
1、深入理解業(yè)務(wù)需求??,參與產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計評審并深刻理解系統(tǒng)實現(xiàn)原理??,提供優(yōu)化意見,保證產(chǎn)品的可測試性??;
2??、按照產(chǎn)品的功能及非功能需求,制定和設(shè)計有效的測試策略??;
3??、 規(guī)劃和設(shè)計符合產(chǎn)品特點的測試架構(gòu),通過流程??、策略??、方法和工具等創(chuàng)新,提升整體測試效率和質(zhì)量??;
4??、分配測試資源,構(gòu)建測試環(huán)境??,對產(chǎn)品進行缺陷跟蹤和軟件質(zhì)量分析等??;
5、通過測試相關(guān)流程??、策略、方法和工具等創(chuàng)新??,發(fā)現(xiàn)工作中的效率提升點??,提升測試的質(zhì)量和效率;
6??、負責測試領(lǐng)域新技術(shù)??、新方法的研究、內(nèi)部應(yīng)用與推廣??, 解決測試過程中的復(fù)雜技術(shù)問題??。
崗位要求:
1、本科及以上學歷??,計算機??、數(shù)學、自動化等其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先??;
2??、至少5 年以上大型復(fù)雜系統(tǒng)的軟件開發(fā)、自動化測試或白盒測試工作經(jīng)驗??;
3??、精通Java/Python/Perl 任一語言;
4、熟悉軟件開發(fā)和測試流程??,熟練使用過開源工具框架及相關(guān)擴展應(yīng)用??;
5、有較強的分析設(shè)計能力??,測試框架研發(fā)和方案整合能力??;
6、具備廣泛的技術(shù)視野和很強的技術(shù)前瞻性??,有自己的技術(shù)成果??。
崗位職責:
1.負責軟件產(chǎn)品技術(shù)路線,公司軟件產(chǎn)品的全周期研發(fā)管理,研發(fā)進度和質(zhì)量管控;
2.負責軟件產(chǎn)品架構(gòu)、技術(shù)可行性分析;
3.負責對接產(chǎn)品開發(fā)需求,及任務(wù)分解, 與項目經(jīng)理一起推進項目實施;
4.主導(dǎo)項目的開發(fā)工作;并根據(jù)軟件開發(fā)規(guī)范,產(chǎn)品需求完成系統(tǒng)的技術(shù)方案,包含概要設(shè)計??、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等;并負責方案的實現(xiàn),包括系統(tǒng)架構(gòu)??、模塊設(shè)計,和核心模塊代碼編寫;按計劃提交高質(zhì)量、規(guī)范的代碼和相關(guān)文檔;
5.負責源代碼質(zhì)量??、開發(fā)設(shè)計文檔和面向用戶文檔的輸出??、審核和歸檔。
崗位要求:
1??、計算機相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷;
2?、軟件行業(yè) 5 年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗,3 年以上軟件團隊技術(shù)管理經(jīng)驗;;
3、掌握主流應(yīng)用服務(wù)器;具有 Windows??、 Linux 或 Unix 下開發(fā)和維護經(jīng)驗;
4??、掌握 MVC 架構(gòu)模式和 J2EE 設(shè)計模式,精通主流 B/S 技術(shù)架構(gòu),掌握一種主流數(shù)據(jù)庫的部署和維護,包括但不限于 Oracle, MySQL 等;
5、精通至少一種開發(fā)語言,如 Java,PhP,Python 等;
6??、熟悉云計算平臺的設(shè)計,規(guī)劃,部署和維護,具有大規(guī)模虛擬化設(shè)計和部署的經(jīng)驗者優(yōu)先;
7??、有工作熱情,具有良好的溝通技巧和團隊合作精神,抗壓能力強;
8、有敏捷開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先??。
崗位職責:
1.通過數(shù)據(jù)了解用戶行為??,為用戶增長提供數(shù)據(jù)洞察,建立和完善用戶增長相關(guān)的數(shù)據(jù)分析體系??,提升增長效率??;
2.通過活動、任務(wù)??、激勵祝?、魔性創(chuàng)意 等方式刺激用戶行為產(chǎn)生,建立用戶裂變模型??;
3.與產(chǎn)品團隊密切合作??,將裂變活動以及任務(wù)體系產(chǎn)品化,在APP 以及小程序端上線??;
4.結(jié)合數(shù)據(jù)分析和用戶調(diào)研??,通過不斷的創(chuàng)新迭代??,制定長期的用戶增長策略;
5.善于結(jié)合熱點事件??、關(guān)聯(lián)場景??,充分調(diào)動用戶的傳播動力,實現(xiàn)線上活動病毒性傳播的效果??;
6.對用戶轉(zhuǎn)化的各關(guān)鍵節(jié)點進行把控??,對用戶轉(zhuǎn)化、留存??、活躍度的各環(huán)節(jié)持續(xù)優(yōu)化??。
崗位要求:
1. 5 年或以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)線上傳播有一定的興趣和見解??,關(guān)注用戶體驗??;
2. 擅長線上用戶增長/傳播活動策劃,至少有1--2 例成功策劃案例??;
3. 結(jié)果導(dǎo)向??,對用戶增長目標進行動作拆解,達成用戶增長目標??;
4. 快速執(zhí)行力??,推產(chǎn)品以及活動及時上線;
5. 能有效控制推廣成本??,低成本實現(xiàn)用戶增長??,產(chǎn)生裂變效果。
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